Effective February 1, 2013, UCSC is transferring responsibility for retirement counseling to the UC Retirement Administration Service Center (RASC).  Detailed information regarding this change is available on the campus Benefits Office website under the link “Retirement Counseling Transition – Frequently Asked Questions” at http://shr.ucsc.edu/benefits/ben_news/retire_counseling.html.

Employees who have already received an estimate and initial counseling from the campus Benefits Office for retirement on July 1, 2013 or earlier should continue to work with the campus Benefits Office to complete their retirement elections.

Questions regarding this change may be directed to Julie Putnam, Benefits Manager, at jlp@ucsc.edu.

_______________________
 

Efectivo a partir del primero de febrero de 2013, la Universidad de California en Santa Cruz transfiere la responsabilidad por la consejería de jubilaciónal al Centro de Servicio de Jubilación (en inglés: Retirement Administration Service Center [RASC]). La información detallada sobre este cambio está disponible en el sitio web de la Oficina de Beneficios del campus en el enlace “Transición de la Consejería de Jubilación – Preguntas Frecuentes” (en inglés: “Retirement Counseling Transition – Frequently Asked Questions”), en http://shr.ucsc.edu/benefits/ben_news/retire_counseling.html.

Los empleados que ya han recibido una estimación y consejería inicial por parte de la Oficina de Beneficios del campus para jubilarse el primero de julio de 2013 o antes, deben continuar trabajando con la Oficina de Beneficios del campus para completar sus elecciones de jubilación.

Las preguntas sobre este cambio pueden ser dirigidas a Julie Putnam, Administradora de Beneficios, mediante el envío de un correo electrónico a jlp@ucsc.edu.